Ogni accadimento organizzativo determina e condiziona ciò che gli appartenenti all'organizzazione pensano, il loro comportamento e l'efficienza della stessa. Il miglioramento delle performance di un'organizzazione non può prescindere da un'attenta gestione e motivazione del suo Capitale Umano.
EHR Italy, tenendo conto del Dna storico/culturale e degli obiettivi di business dell'impresa, è in grado di supportarla nelle varie fasi di riorganizzazione aziendale, progettando interventi ad hoc.
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